江西省交通工程集团有限公司（以下简称“江西交工”）系江西省内大型公路工程施工总承包特级企业，现有注册资本20亿元，总资产约147.2亿元，公司拥有公路、市政、机电、房建等专业一级建造师总计172名。公司于2017年按照省交通运输厅部署，从省公路管理局整体划由江西省高速公路投资集团有限责任公司管理并完成公司制改制。本部设党委办公室、战略投资部、综合事务部、人力资源部、财务资产管理部、工程管理部、纪检监察室、工会、技术中心，共9个部门。下设7个全资子公司，3个直属分公司，2个参股公司。

江西交工集团集团是多组织、多业态的大型施工企业集团，集团的不同组织架构分布在江西省不同的区域。集团的管理存在要实现集团管控同时也要实现下属单位的差异化管理。传统的人力资源管理手段已经很难满足集团对于以人为本的企业管理，如何简建立一个现代化的人力资源管理系统实现为集团人力资源管理信息化提供一个工具是集团人力资源管理重点目标之一。

江西交工集团集团在多家供应商里面选择产品架构灵活，产品既要满足当下管理的需要，也能满足未来组织架构变更、流程变更、管理模式变更、管理内容变更用户自己来实现的需求，同时也要实现与上级集团、下级分支机构的协同。交工集团在多方面比较以后选择勤科科技作为人力资源管理系统信息化供应商。